חוזה העסקה והודעה מוקדמת
שלום, הועסקתי כמתמחה אצל עורכת דין. לא חתמנו על הסכם העסקה והיא גם לא מסרה לי הודעה על תנאי ההעסקה. כמובן שתנאי ההעסקה השתנו והיא לא עמדה בהתחייבויות שלה. בנוסף, שלחה לי זימון לשימוע ושלחתי תגובה בכתב במקום שמייתרת את נוכחותי בשימוש. לכך היא הגיבה בהודעה שאני התפטרתי ואף חייבה אותי בהודעה מוקדמת וניפקה תלוש אחרון במינוס. אם לא די בכך, היא גם לא שילמה פנסיה עד לשימוש וכשכן שילמה שילמה רק בגין חלק מהחודשים (הייתה לי פנסיה פעילה קודם להעסקתי אצלה). האם היא יכולה לחייב אותי בהודעה מוקדמת ללא חוזה העסקה, מה אני עושה עם העובדה שלא שילמה פנסיה מלאה ובטח לא את הריביות בעיכוב של 9 חודשים?
ממליצה לך לפנות ללשכת עורכי הדין בנושא.
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שאלות נפוצות:
נויי ביטון
אלי כהן
עומר כהן
