לוגו אתר משפטי - הפורטל המשפטי לקהל הרחב
נגישות
אבי גנח

##### שימוע

הזמנתי עובד לשימוע לפני פיטורים באמצע \ תחילת השיחה ( כשהוא הבין על מה מדובר ) הוא קם ואמר שהוא לא יכול לקיים את השיחה כי הוא חולה "וישמח" לקיים את השיחה מזמן אחר. מאז העובד מוציא ימי מחלה ויש לו כ 90 יום מה אני יכול לעשות ?

ענת רוזנר, עו"ד

לתת לו למצות את ימי המחלה, או אם אינך מאמין לו שחולה, בקש ממנו להבדק ע"י רופא מטעמך. כיהיה בריא תוכל לעשות לו שימוע

שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
close the form שליחה
חזרה לפורום ייעוץ למעסיקים