עבודה במהלך החג ויציאה לחופשה למרות שהמעסיק לא אישר
ערב חג, הינו יום עבודה רגיל , אך על פי החוק עובדים בו שעה אחת פחות. יום החג הוא יום מנוחה. יש לבדוק מה כתוב בחוזה העבודה שלך ואת תחום עיסוקך - ישנם מקצועות בהם יש היתרים לעבודה בימי מנוחה ומועד. אם יצאת לחופשה ללא אישור, הדבר מהווה הפרת משמעת ויכול להיות סיבה לפיטורים.
