הורדת ימי עבודה
אני עובדת מעל שנה במקום. היקף העבודה שלי היה בכל הזמן הזה 5 ימים בשבוע. שכרי מחושב לפי שעות. אתמול בלילה קבלתי הודעה מהמעסיק "אל תגיעי מחר, אין עבודה". האם הוא יכול לעשות את זה? כמובן שהוא אינו מתכוון לשלם על היום בו לא אגיע.
על מנת להשיב לך על השאלה, צריך לבדוק את חוזה העבודה שלך, אם יש, את ההסכם הקיבוצי, אם יש ואת הנהוג במקום העבודה. וכן, להבין למה הורה לך לא לבוא לעבודה. התייעצי עם עו"ד
אין לי חוזה, זוהי עבודה בתחום החקלאות ואני פשוט עובדת שם ומקבלת משכורת. האם לאחר שנה של עבודה של 5 ימים יכול המעסיק לומר לי שיש צמצום בעבודה הנצרכת וימי העבודה שלי יהיו מעתה 3 ימים בשבוע?
