לוגו אתר משפטי - הפורטל המשפטי לקהל הרחב
נגישות
ענת רוזנר, עו"ד

פיצויי פיטורין

אם תסיימי את העבודה כתוצאה מהפירוד, בין אם תפוטרי ובין אם תתפטרי ותתטני כי יש הרעה בתנאי עבודתך ופגיעה בבטחון הכלכלי שלך תהיי זכאית לפיצויים. אם תמשיכי לעבוד באותו מקום עבודה והתנאים לא ישתנו - לא תהיי זכאית לפיצויים . אם תעברי פיזית למקום עבודה אחר עם אחד מעוה"ד תהיי זכאית לפיצויים.

שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
close the form שליחה
חזרה לפורום משאבי אנוש ושכר