דיני עבודה
הרעת תנאים + דיווח למעסיק על עבודה נוספת
שלום, יש לי 2 שאלות: 1. אני עובד בחברה פרטית גדולה הרבה שנים, בתקופת הקורונה יצאתי לחל"ת 3 פעמים, מכל המחלקה בתפקיד שלי (במצב רגיל 6 עובדים) החזירו רק אותי ועכשיו כשיש עומס ביקשתי שיחזירו לפחות עובד אחד והם מסרבים ומעמיסים עליי את כל העבודה, מה שגם מהרגע שחזרתי מהחל"ת הראשון הורידו את המשרה שלי ל75% וגם עכשיו כשיש הרבה יותר עומס עדיין אני ב-75% משרה, האם זו עילה להתפטר כדין מפוטר ? 2. מצאתי עבודה נוספת, עוד לא התחלתי לעבוד ועליי קודם כל לפתוח תיק עוסק זעיר כדי לקבל פטור ממס, העבודה השנייה אינה באותו תחום או בחברה מתחרה ולא פוגעת בשעות העבודה העיקרית שלי, האם אני חייב לבקש אישור מהמעסיק העיקרי שלי או שאני יכול פשוט לפתוח, להתחיל לעבוד ובעבודה העיקרית שלי יידעו כבר מהדיווח?
שאלתך מתאימה לייעוץ אישי בנושא.