טופס עזיבה
אני עובדת בחברת ביגוד כשנה וכרגע אני בחופשת מחלה (תאונת עבודה) 4 חודשים. פנו אליי מההנהלה בשאלה אם אני חוזרת לעבוד או לא, במקרה שלא עליי להגיע ולחתום על טופס עזיבה. מותר להם בכלל לפנות אליי בשאלה כזו?
שלום סיגל. כל עוד הנך בחופשת מחלה זכותך לא לחזור לעבוד. אני מציע שלא "תתנדבי" להתפטר. תציגי את תעודות המחלה למעבידך ואם יחליט לפטרך עליו לפצותך בגין מלוא זכויותיך. בכל הקשור לקבלת זכויותיך בגין פיטוריך טוב תעשי אם תתייעצי עם עו"ד העוסק בדיני עבודה.
שאלות נפוצות:
תשלום עבור תאונת עבודה
דודי ס
