האם מזכירה שעובדת בועד מקומי יכולה להתמודד לחברת מועצה

שלום רב! לא מזמן, ביום 24/7/18, פורסם תיקון מס' 6 ל"צו המועצות המקומיות ( מועצות אזוריות )", ובו הוספה גם פיסקה (8) לסעיף 37ג של הצו, עם הגבלת כהונה במליאת המועצה האזורית על "עובד במשכורת ברשות מקומית אחרת, אשר עבודתו האמורה עלולה להביא לידי סתירה או אי-התאמה בין תפקידיו בשירות הרשות המקומית האחרת ובין תפקידיו כחבר המועצה." "הוועד המקומי" הינו בגדר "רשות מקומית אחרת" מול המועצה האזורית, ומזכירתו העובדת במשכורת לא תוכל לכהן במועצה, אלא אם תוותר על עבודתה הנוכחית או על משכורתה.