לוגו אתר משפטי - הפורטל המשפטי לקהל הרחב
נגישות
הדס

הרעת תנאים בהריון עד לידה

אני עובדת בחברה כשנה ו4 חודשים עובדת משרה חלקית כ- 5 שעות ביום ובמהלך ההריון הם ביקשו אישור מהתמת לפטר אותי ומשרד התמת סירב בתוקף כי הסיבה לפיטורין הם בגלל ההריון במהלך ההריון עברתי עוגמת נפש ועליי לציין שהייתי בשמירת הריון מהחודש ה-5 ולא הפרישו לי לפנסייה לא קיבלתי מתנות בחגים והחסירו ממני ימי חג של החודשים שקדמו לשמירה היום אני אמורה לחזור בתחילת מאי ואני לא יודעת מהם זכויותיי אשמח לקבל תשובות בהקדם תודה

עו"ד גלית סולומונוב-פוגל

הדס שלום, למעביד שלך אסור בתכלית האיסור לפגוע בתנאי עבודתך ואני מציעה כי תשוחחי איתו על כך. במידה ותנאי עבודתך הורעו תוכלי לתובעו.

forum moderator שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
close the form שליחה
חזרה לפורום זכויות נשים בעבודה